关于秋招,这些经验总有一条用得着 | 掘金技术征文

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2017-09-09
原文链接:www.jianshu.com

面试就是一场战斗,谁都是最后的赢家

文章思维导图.png
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我并没有参加本次的秋招,因为我早已是工作两年多的老鸟。参加这次活动完全是冲着奖品(我呸,不,是本着分享,给同学们一些面试的经验)。毕竟大大小小也参加过几十次面试了。

简历

简历是获得面试的敲门砖,只有做好了简历,你才能获得面试的机会。若是连面试机会都没有,何谈通过面试,拿到offer(出任CEO,迎娶白富美)。简历一般包括个人信息,工作经历,教育经历,项目经验,最后可以写一下自己的优势以及获奖信息(ACM大赛,校内的编程比赛)。对于应届生来说有工作经历的可能会比较少,那就写一些专业相关的兼职经历(千万别写发传单,做服务员的经历)。个人信息其实特别重要,手机号和邮箱一定要仔细检查,保证100%正确。别当到时候通过了简历刷选却联系不到你。教育经历如实写上就好,可以补充培训经历(如果有的话)。项目经历,这一块对于大多数应届生来说是最难写的,有些同学可能一个项目经验都没有(这时候就非常后悔为什么没有去老师的实验室,跟着老师做一些项目),而这一块恰恰是hr最为看重的。我教大家一个方法,去github上找完整的项目(如 github.com/liulingfeng…),开源的完整项目很多的(下载了别忘了给人家点个赞)。github上找起来可能比较麻烦,客户端开发的同学我再提供一个网站(www.jcodecraeer.com/plus/list.p…)。然后把这个项目吃透,最好是变成自己的,对着写一遍也是无可厚非的。简历最好是针对应聘公司的业务去写,不要每个公司都是同一份简历。这样获得面试的几率会大很多。

投递简历的途径

目前招聘类app有很多,像Boss直聘,猎聘网,拉钩(拉钩上吊,一百年不匹配),51job。但是对于应届生,我还是建议参加校招,一来校招的要求相对来说要求会稍微低一点,二来校招的企业都还是不错的。如果你们学校没有校招,可以去其他有校招的学校参加。最好去一些重点学校参加,因为那边来校招的企业档次可能会高一些。

自信的人最美

通过简历刷选,接下来就是去面试了。面试之前最好先去面试的地点看一下(如果有条件的话),以免找不到地点面试迟到(给人的印象不好)。去面试时最好打印一份简历带上(尽管有很多公司会帮你打印好的)。面试时可以穿着新衣服去,因为穿上新衣服你的自信心会爆棚(不信可以试试)。千万不要穿着大裤衩和拖鞋就去了(尽管这样看起来更像一个程序员),这并不是要你通过你的帅气或者美貌去“勾引”面试官,而是没有人愿意通过邋遢的外表来关注你芬芳的内心。

笔试

社招的笔试比较少,校招应该会很多。公司习惯于通过这种方式来淘汰一部分人。对于笔试网上有很多试题,去记去背就行了。app开发的试题我这边收藏了一份github.com/liulingfeng…。笔试的时候可以适当的用一下手机,之前我去笔试的时候就看到有人在用手机百度(这可能会不太好,我是不鼓励这样做的,如果想顺利通过笔试,不妨一试)

面试

面试就是一场和面试官的博弈了,需要注意这一点

  • 最好带上自己的项目,app开发的同学可以在手机上装上自己做的项目。
  • 会熟练的说一段自我介绍,很多面试官在面试之前会让你自我介绍的。
  • 对于不熟悉的技术不要主动提起,不要给自己挖坑。
  • 对于面试官提出的不会的问题,了解的顺着面试官的思路说一下,实在一点不懂的直接说不知道。
  • 对于自己擅长的领域可以滔滔大论,对于面试官不懂的技术可以适当的吹一下牛逼
  • 对于项目中遇到什么问题的解答,首先要吃透项目,要去动手,不动手你永远不知道会有什么问题。
  • 能提出自己的见解,哪怕它是错的。面试官乐于看到会思考的人。

总结

面试也是讲求缘分的,你通过了面试说明你与这家公司有缘,没通过也不能说明你的技术真的很渣。最后祝愿各位参加秋招的同学都能找到一份令自己满意的工作。

活动链接juejin.im/post/59aa74…

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