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想进阿里吗?送你一份 4000 字《阿里内推指南》

《阿里内推新手不完全指南》

指南名:《阿里内推新手不完全指南》——进阿里,你也可以!

愿景:希望能够帮助那些希望进阿里心的开发者。

版本:v1.0.0

作者:程序亦非猿

GitHub 地址:github.com/AlanCheen/A…

Hi,大家好,我在加入阿里后有不少人来问过我关于阿里内推的事,我也帮助过一些人内推过阿里,发现大家对阿里的内推有着很多相同的疑问,也有很多错误的认知,想着整理一份《阿里内推新手不完全指南》来帮助那些有意向通过内推进阿里的同学。

写在前面,本文的内容不是阿里官方出品,只是我个人的内推经验以及我所看到的内容的总结,并且内容偏向社招,我不代表阿里,本文也是,内容仅供参考!同时内推只是一个渠道,能不能进主要还是看个人实力。

BTW,如果你找我内推,请先把它看完

0. 为什么要通过内推来进阿里?

要进阿里有多种方式,可以自己投递简历、找猎头或者等着被阿里找等,那么为什么要找员工内推呢?

一般来说内推进阿里的机会会更高些,并且获得一次面试的机会也比较高一点,另外内推也能获得更多信息以及反馈

例如你找我内推,那么你的面试进度我可以看得到,当他们开始准备面试你,我可以通知你,当他们拒绝你,我也可以通知到你。这样流程可见、信息透明,阿里面试流程复杂,时间跨度长, 及时有效的信息 对候选人的面试有帮助。

据说,各种方式进阿里的可能性由大到小的概率排序是这样的:员工内推>优秀的猎头>三方平台

综上,靠内推会更加有利一些

1. 如何准备阿里内推?

1.1 到官网寻找心仪的目标岗位

大厂都有自己的招聘的官网,阿里也是。

社招看这里:job.alibaba.com/zhaopin/pos…

校招看这里:campus.alibaba.com/positionLis…

官网列出了所有在招聘的岗位。

所以,第一步先到官网搜寻自己的心仪岗位,而不是问我说:“阿里还招人吗?深圳还招人吗?阿里缺人吗?”这样的问题。不管校招还是社招,关注官网都是有必要的

所以不要问我这些问题,否则啊,我可能会认为你基本的搜索能力都不过关喔!~

不过如果你要问我对具体的部门是否了解,那么或许我还能回答一下~不过大概率我不知道,毕竟阿里太大。

不管是校招还是社招,都需要先找好定位,找好目标岗位,不要让我瞎推荐,你自己都不知道要去哪里,我又怎么推荐呢?

1.2 精心准备简历

简历是展示你自己的地方,一份精心准备的简历才能够帮助你获得面试的机会

我遇到过些人,简历写得很空洞,完全没觉得他哪里厉害,但是他们却自我感觉良好,就好像他不用写简历,别人就看得到他哪里厉害一样

这是个很大的误区,简历就是用来展示你的能力的,不要藏着掖着,你不写出来,鬼晓得?

另外,网上教你写简历的很多,我这边提几个小意见:

  1. 基本信息要完善,邮箱、电话、学历(包含年份)、专业都要有,这些信息我们要录入系统的;
  2. 简历改 5 遍,很多人写的简历错别字都不少,很明显他对面试根本不上心,怎么可能进呢?
  3. 诚信,别造假,什么学历啊,工作经验啊,造假被发现,你这辈子都别想进阿里了;
  4. 简历做成 PDF,内容 3 页足够,排版不用花里胡哨,展示能力就行;
  5. 内容要具体、有侧重点、有说服力,把你的能力用数据展示出来最好;
  6. 自我评价简短点正常点,牛逼别吹太大,会破

==其实内推的第一面试官就是帮你推荐的人,有些人的简历我一看就知道过不了,连我都过不了,真的帮你内推了,能过的概率又能有多大呢?==

1.3 做好充足的准备

阿里一个岗位可能竞争者就有上百位,僧多粥少,如果你想脱颖而出拿到 offer,不好好准备是不行的,更何况现在大环境如此。

建议你准备至少 2 周,最好能有 1 个月,刷刷题,看看面经。

小建议:最好先找其他公司练练手,或者找朋友模拟面试一下,不要在没准好的情况下直接硬刚阿里,否则大概率挂的惨哟。

百里挑一不是吹牛逼的。

1.4 发起内推

找好员工,发送你要面试的岗位的链接+你的简历,这两样东西,然后帮你内推。

推荐后会发送给你邮件,记得确认邮件

1.5 保持联系

跟帮你内推的人保持联系很重要。

有时候我帮人内推,自己忙忘记了,候选人也一直不跟我联系,过了两个礼拜都没有面试机会也不反馈,可能就会浪费一次机会。自己的面试机会,多上点心,跟他保持联系

有时候可能负责面试的人非常忙,忘记面试了,那么这时候如果能催一下,或许就不会浪费时间了。不管有没有机会,至少不用干等了。

所以如果投递一周后都没有收到面试,就找帮你内推的人问问,是怎么回事。

2. FAQ,我常被问的问题

整体的内推流程大致就如上面所说。

我这边有一些被问到比较多的问题,在这里整理回答一下,还有一些信息可能可以帮助到你。

2.1 专科的或者普通本科还能进阿里吗?

可以的。现在一般来说岗位都是本科要求,但是专科还是有机会的。

如果你是本科生,那么不用担心,符合大部分的岗位要求了。

如果是专科生,那么除了基本的专业能力需要满足要求之外,你还需要一些亮点,例如优质的博客、高 star 的开源项目。(毕竟阿里坑少,本科生已经很多了专科生确实需要些额外的亮点作为补充)

这也是阿里比较好的一点,就是没有绝对的学历歧视,没有非 985、211 不招的情况,只要你牛逼,学历不是问题

如果你还在校,还是学生,建议你至少读个本科,不要轻易放弃学位,好学历依然是张拿得出手的好牌

(不要轻易相信那些宣扬写代码完全不需要学历的人)

扩展阅读:mp.weixin.qq.com/s/fDMer4sdr…

2.2 一次可以投递多个岗位吗?

一次只能投递一个岗位,一次也只能面试一个阿里岗位。

一次面试流程只能面试一个岗位,如果你自己投递了一个岗位,再找人内推就不行了。

只能等待上一个流程完结,才能开始下一个,跟帮你内推的人保持联系,才能知道流程的进度。

所以如果你自己刚投递了简历,就不能再内推了。

2.3 内推后一定能得到面试机会吗?多久时间内面试?

不一定,得到面试机会的前提是简历过关,如果简历评估不过关,那么即便是内推也不会有面试机会。

一般来说内推后 10 天内会有一轮电话,我跟我内推的朋友都说,假如 1 周内没有面试电话就通知我,我看看情况。有时候可能负责面试的人太忙了,或者忘记了,那候选人就没得到面试。

2.4 一次面试没通过后还能再投简历吗?

可以,不过得看情况。

你觉得面试的时候准备得已经很充分了,不是临时抱佛脚了但是还是感觉面试比较难,那么可能实力还不够;

如果你感觉大部分都能回答出来,但是就是不知道怎么就没过,那么可以再试试。

毕竟换个面试官可能就不一样了呢。有时候不是你能力不够,而是跟面试官没对上节奏。

万一换一个面试官就有希望了呢?

我个人感觉一个月内面三次如果还没有过的话,建议半年后甚至一年后再尝试

2.5 面试流程一般是怎么样的?

一般来说技术岗有 4、5 轮的面试,最后一面会有 HR 参与,最后一面之前一般是电话面试或视频面试,面的都是技术

一般来说一面是跟岗位直接相关的,例如你面试 Android 那么会考察你的 Android 技能,后续的几轮也会是相关的,但是可能会更加深入也可能会更加基础,例如考察数据结构、计算机网络,都不太一定。

面试你的人可能包括你未来的直接 leader 以及他的 leader,以及一些交叉面面试官,通常会是架构组或者兄弟团队。

每轮面试大约 40~60 分钟,level 越高时间越长,从面试开始到拿到 offer 整个流程可能会长达一个月,所以得耐心一点。

如果你只面试了 10 来分钟,那么基本上你就是面挂了

另外你可能听说过专场招聘,专场招聘可能会快速一点,2~3 轮面试,一周就能拿 offer 的情况好像也有,如果你们地区有专场招聘,那么推荐参加,比较高效一点。

2.6 如何判断是否过了面试?

不到 HR 发 offer 都不能100%确定是否拿到 offer

不过如果有以下情况可能代表你没有通过面试

1.面试才 10 来分钟,可能代表你跟岗位有较大差距;

2.简历投递了两周或者好几次都没有参加面试,那么可能你的简历就没有通过;

3.流程超过二个月,一般流程是 1 个月,如果远远超过 2 个月,估计就是凉了;

可以在面试结束的时候问一下面试官对你的感觉如何,有助于你自己判断。

2.7 阿里内推需要付钱吗?

**不用! ** 阿里内推并不需要付钱,收费是个人行为,跟公司无关。如果有人要收费才帮你内推,虽然无可厚非,但是你也可以考虑换个人。(听到过有人跟我反馈说有的人内推需要收费,还看岗位收钱,这里提一下。)

如果你觉得麻烦了对方, 倒是可以发个红包意思一下聊表谢意,这倒是很值得做的,毕竟尊重他人就是尊重自己。帮人内推也是需要花时间的,有的时候还帮忙改简历,我也帮助过一些人,有的一上来就发红包,有的没有得到面试的机会也给我发了红包表示感谢,我就觉得会很开心,虽然钱不多,但是也是一份心意。

2.8 阿里的待遇福利如何?

薪资方面我不方便透露,我也不知道别人拿多少,感兴趣可以上脉脉等有人爆料的地方看看,不一定准确,但是可以了解个大概。

福利倒是可以在这里查看:campus.alibaba.com/welfare.htm

2.9 为什么有的岗位内推不了?

特殊情况下,有可能你要面试的岗位内推不了,可能是不支持内推,这种情况比较少,但是也可能会遇到,那么只能自己投递了。

2.10 面试有笔试吗?

校招是有笔试的,社招我没听到过,估计没有这个环节。不过偶尔可能会有面试官给你留几道题目让你做。

2.11 社招什么要求?

大家都很关心进阿里到底有什么要求,要掌握哪些技术,但是很遗憾,我给不了一个统一的标准答案

并没有说要进阿里必须掌握某个知识点,也没有说不掌握哪个知识点就一定不能进阿里。

毕竟它不像分数线,你到了就能进,不到就不行。

一般来讲阿里社招基本要求 3 年左右的经验,要求能够达到高级工程师,要能独立完成开发任务,承担起一个或多个模块的开发职责。

如果你觉得身边的人都发自内心的感觉你很厉害,那么你可以来试试。

2.12 我想加入阿里,但是不知道如何努力怎么办?

请阅读我之前的经验文章:mp.weixin.qq.com/s/5usQY8a_6…

3. 总结

**注意:**以上我所说的都只是比较常见的,具体的情况因岗位、面试官或地区等因素会有所不同;

另外大部分我也是根据面试者的反馈总结的,可能会有偏差;

由于我是阿里员工,有些东西例如薪资待遇,我不方便讲,有兴趣的请自行搜索。

可能还有些东西我遗漏了,如果你有疑问欢迎反馈,也很欢迎你来分享你的阿里面试经验。

如果你有一个阿里梦,那么希望你早日实现梦想!

我在阿里等你!

贡献

如果你有面试阿里的经验、面经等,希望在这里展示的话,请联系我,谢谢。

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