第二季-工作篇
您好，我是掘金者说。
本周与我对话的大咖是土豆教育CTO&联创，前哒哒少儿英语技术VP，前360技术总监，腾讯云TVP技术专家，中商联特聘顾问，知名公号findyi博主。他见证了很多技术人的成长之路，深谙影响力对于一个人发展的意义。他对于认知升级的独特见解，以及技术人心得体会。今天掘金者说和您一起分享对话大咖：掘金者高能问答。
作为技术人都知道技术很强大，特殊时刻还有必要的开怼管理领导：你到底懂不懂技术。但是，我们把技术当成自己的护身符，就会很可怕。任何事情都是从0到1，然后1再到N的过程。学习技术的过程就好比爬山，艰难险阻，风景好坏只有自己知道。我们进行讲述就好比冰山一角，总结、梳理、概括、排版写出来文字分享，对我们自己和他人都会影响，多个思路，多条道路。新人驾到我们就会口头禅细语一声：欢迎入坑。入坑虽能获取的经验教训固然深刻。但是，思维能力需要深度也要广度训练，那就是T型人才。 不过，我还是喜欢高桶效应，那就是每个技术专长人，把他们的长板拼接起来就是高桶。
工作中难免会产生各种各样的问题，每个人的问题其实自己也会真正思考总结，但是答案并进行哈希加密。因为我们心里产生的问题有了答案，由于个人知识阅历的欠缺，问题与答案往往只是浮于浅层而不够深入或者客观，然后加上个人思维定式形成困惑或者迷茫。这时候我就需要把问题抛出来，进行讨论交流碰撞。现在，我整理问题咨询技术专家CTO易总的对话。
Q&A，Question and Answer
Q 提问方：掘金者说
A 回答方：易总
如何建立迭代自己的知识图谱来保障自身的核心竞争力
Q：易老师，您好。我们现在逐渐处于人工智能时代，传播媒介也从信息互联网转变为价值互联网，如：在线教育，在线读书，星球，博客VIP等等。让人们无时无刻都可以学习到新的前沿技术知识，也能够及时和专业人士交流、探讨、学习，并可以从他们身上优质的价值观和方法论运用于我们实践当中。那么，我的问题：现在您是如何建立迭代自己的知识图谱（知识库）来保障自身的核心竞争力（软实力和硬实力）呢？
A：核心竞争力就是自己的专业能力，比如：我自己是技术+产品是舒适区，运营+市场是学习区。这几块不断加强，不断突破。影响力是赠品有最好，没有也不影响生存发展。终身学习刻意练习大量输入才是根本。 人脉也是基于你的能力和专业度。所以，硬实力唯有高效可怕的勤奋，软实力需要性格，价值观，机遇，工具，选择共同决定。你交了哪些真朋友，你怎么筛选真朋友，你怎么分析选择抓住机遇，最后还需要一点运气，这块不要强求，水到渠成随缘最好！
如何打造公司品牌战略？如何开发个人品牌战略？
Q：易总，您好。您文章说：把人生当作公司来经营，说每个人都有一家自己的公司，那就是自己人生就是企业，我也非常赞同。我这边也有言：每个人都要打造个人品牌战略，公司最大产品就是人，每个优秀的人都是公司一张名牌，每个人才都是企业公司最重要的品牌。 一个同事在客户那边一举一动，直接导致客户反馈某某公司同事咋地啦投诉。那么，问题：如何打造公司品牌战略？如何开发个人品牌战略？
掘金提示：
PMF是Product Market Fit的简写，是指产品和市场达到最佳的契合点。
UE简称：用户体验，英文叫做User Experience，缩写为UE或者UX。
A：第一个问题，如何打造公司品牌，首先是市场需求、商业模式，这两点都OK，有市场需求，未来UE能算清楚，符合这两点才可能有品牌，否则都活不下来。在这个基础上，先把产品口碑做出来，即达到PMF阶段，之后是度过渠道匹配阶段，然后是整体品牌形象，这些都符合了，那么只要成本能回来，上品牌最大利器，广告海陆空无差别轰炸，品牌就建立了。并且一环扣一环地基才能稳。当然，还有一种：创始人即品牌，那么围绕创始人的曝光不断做文章！做到极致！比如：成功学联合收割机老罗，这种情况个人品牌即公司品牌！
第二个问题，如何打造个人品牌，第一点我认为是利他，包含两层含义：第一，你需要有价值，没有足够的价值无法利他更无法成为品牌，我们可以看很多大V，一定在某个领域有强大的价值 ；利他第二个含义：你要愿意帮助其他人。利他是初期积累个人品牌最好方式。 过了这个阶段，需要好的选择，选择那些能放大你影响力的平台、圈子，选择背后的逻辑和方法很重要，个人IP针对的人群需求特点等等了解清楚，才能做好选择，圈子错了就是浪费时间，还有用好你的杠杆，放大你的影响力。比如：各种裂变直播电视台交换资源之类。最后，如果已经是进入腾飞阶段，那用一家公司来放大你的个人品牌。
如何透过兴趣爱好进行受益
Q：易总，兴趣爱好如何进行受益呢？我的爱好是游泳，学会游泳是我最难忘的“三顾泳池”经历：三次下水后才学会蛙泳，第一次游泳下水就是泡水上看别人游好，心里气自己学不会，行动上是重复练习上下换气憋气；第二次下水重复练习踢腿动作，看着小孩子在我身边自由蛙泳不用辅助工具，小屁孩都会我是啥情况，继续重复踢腿动作练习；第三次下水，我幸运看着老先生耐心亲身示范教授他人练习换气+摆臂边游的动作，我后面憋气游十几米，他间接点拨了我换气技巧。开窍就是那么一点点，那一刹那我游了起来，能够自然换气，后面自然放松之后，如同鱼儿游来游去。后来我也学会自由泳。学会历程需要练习+请教+思考+胆量+技巧+耐心，从中的确喝了几口泳池水呛了鼻子。其实，工作学习也是一样道理，从0到1，从1到n过程（如同您所说的裂变），多加练习对自己要有足够耐心和勇气…。
A：经历写的很好，是一个刻意练习的全过程，说下我对兴趣爱好的认知：兴趣爱好大概率不能直接能带来收入，但大概率能带来成就感和愉悦感，人生在世，弹指一间，门庭若市也会落寞孤独，人生可能并没有意义，但追求人生意义的过程可能有意义。兴趣爱好恰恰就是一种追求意义的存在。中年人尤其需要兴趣爱好，最好是稍微能让自己更健康的兴趣爱好。 比如：滑雪、游泳、跑步、爬山等等。这个时候兴趣爱好也可以起到放空你思维大脑的作用，只有这种放空才是最好的休息。
文章结尾我也进行个人笔记分享，古人有云：取法乎上，仅得其中；取法乎中，仅得其下；取法乎下，无所得矣。 这句话是掘金者说的心法之一，意思是说：一个人制定了高目标，最后仍然有可能只达到中等水平；而如果制定了一个中等的目标，最后有可能只能达到低等水平；如果一开始就制定低目标，那恐怕是一无所得了。这句话告诉人们，无论是治学还是立事，一定要志存高远，并为之努力奋斗，才有可能登峰造极。
好了，今天分享到这里。请问什么叫人才？掘金者说：人才是心存仁义，但是肩负重任的人。
